Donner du sens au travail – Le moteur invisible de la performance durable
Et si performance et engagement ne faisaient plus qu’un ? Face aux transitions sociales, environnementales et économiques, de plus en plus d’organisations choisissent de dépasser la simple recherche de profit pour... Lire la suite
Ah, la fameuse réunion. Celle qui commence à l’heure… mais ne finit jamais vraiment. Celle où tout le monde parle — sauf la personne concernée. Et pourtant, derrière cette réputation de... Lire la suite
Qui n’a jamais dit « je n’ai pas le temps » ? Pourtant, chacun de nous dispose des mêmes 24 heures par jour. La différence réside dans la façon dont nous... Lire la suite
On dit souvent qu’un bon système de management repose sur des méthodes solides, des procédures claires et des indicateurs fiables. C’est vrai… mais pas suffisant. Car derrière chaque procédure, il... Lire la suite
🌿 Introduction Aujourd’hui, plus que jamais, les entreprises font face à un double défi : rester performantes dans un monde en mutation constante tout en préservant l’équilibre humain. L’arrivée des nouvelles... Lire la suite
La mise en place d'un système de management performant selon les normes ISO (9001, 14001, 45001, etc.) repose sur l'engagement et l'implication des collaborateurs. Or, le manager joue un rôle clé... Lire la suite
Bienvenue à la 18ème édition de la Journée Qualité organisée par le Master 2 Management de la Qualité des Organisations de l’Université Claude Bernard de Lyon. La qualité n’est pas seulement... Lire la suite
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