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  • #9995
    Anonyme

      Bonjour, 

      S.V.P c qq parmi-vous à le finale draft de la norme iso 45001en version français prière de me l’envoyé

      mail : hamdaneabdallah@gmail.com

      #14665
      Henri
      Participant

        Hello !

        Désolé Abdallah, mais même un « FDIS » est publié (en diffusion restreinte) sous régime de « copyright ». Rassure-toi normalement l’ISO 45001 sera publiée officiellement le mois prochain et tu pourras donc bientôt l’acheter.

        A+

        #14670
        THAUMASIA_Academie
        Participant

          Bonjour Abdallah,

          Effectivement, il est important de respecter ces règles du copyright.

          Régulièrement, l’AFNOR (détenteur des normes pour la France) présente les principes et contenus des normes.

          Un présentation relativement complète (chacun appréciera la complétude et la présentation à l’aulne de ses besoins…) est accessible ici : http://m.maineetloire.cci.fr/sites/default/files/mediatheque/actualites/2016/fichiers/norme_iso_45001.pdf

          #14671
          Henri
          Participant

            Hello !

            Cette présentation, qui survole le sujet car trop générale, date du projet DIS1 (été 2016 – vote négatif). Depuis l’ISO a planché sur un projet DIS2 (été 2017 – vote positif) avec un certain nombre de remarques plus ou moins intégrées dans le projet final FDIS (vote positif en janvier 2018). La publication effective de la norme ISO 45001 est prévue le mois prochain normalement. Il aura fallu plus de 5 ans pour élaborer cette norme de SMS&ST.

            A tout prendre voici une autre présentation AFNOR, tout aussi générale mais plus actuelle (janvier 2018) : https://wetransfer.com/downloads/6b7b0cdbc92ef2a298d333556ecdde4b20180219144328/35c36b8f89db8280137adfeeee5d00c520180219144328/873da4

            Quelques points d’interrogation / cette présentation AFNOR :
            – L’ISO 45001 « Remplacera la norme BS OHSAS 18001 » ? (non !)
            – Elle « Tient compte des principes généraux de prévention européens et de la directive cadre de 1989 (89/391/CEE) » ?
            – Elle est « Compatible avec les principes adoptés par l’OIT » ? (cf note de l’OIT ci-dessous / non respect de leur accord par l’ISO…) 
            – Elle « Respecte les réglementations nationales » ? (elle est souvent en deçà)
            – Une de ses tendances est d’ « Intégrer le bien-être et la qualité de vie au travail » ? (c’est de la divination !)
            – D’où les 3 pages sur la norme canadienne BNQ 9700-800 avec laquelle ISO 45001 n’a pourtant aucun lien ?
            – Evocation de la « Participation des travailleurs dans un sens déjà développé dans OHSAS » ? (mon oeil !)

            Voici une autre actualité à consulter venant de l’OIT cette fois et évoquant certaines faiblesses de la norme :
            http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/—ed_norm/—relconf/documents/meetingdocument/wcms_586667.pdf

            ISO 45001 sera bien meilleure que la norme britannique mais restera moins pertinente que ILO-OSH. Voir son sommaire ci-dessous.

            A+

             



            Système de Management de la Santé et de la Sécurité au Travail

            Exigences et lignes directrices pour son utilisation  ISO 45001 – projet définitif

            Avant-propos

            Introduction

            1Domaine d’application

            2Références normatives

            3Termes et définitions

            4Contexte de l’organisme

            4.1 Compréhension de l’organisme et de son contexte

            4.2 Compréhension des besoins et attentes des travailleurs et des autres parties intéressées

            4.3 Détermination du domaine d’application du SMS&ST

            4.4 Système de management de la santé et de la sécurité au travail

            5Leadership et participation des travailleurs

            5.1 Leadership et engagement

            5.2 Politique de santé et sécurité au travail

            5.3 Rôles, responsabilités et autorités au sein de l’organisme

            5.4 Consultation et participation des travailleurs

            6Planification

            6.1 Actions à mettre en œuvre face aux risques et opportunités

            6.1.1 Généralités

            6.1.2 Identification des dangers et évaluation des risques et des opportunités

            6.1.3 Détermination des exigences légales et autres exigences

            6.1.4 Planification d’actions

            6.2 Objectifs de S&ST et planification des actions pour les atteindre

            6.2.1 Objectifs de S&ST

            6.2.2 Planification des actions pour atteindre les objectifs de S&ST

            7Support

            7.1 Ressources

            7.2 Compétences

            7.3 Sensibilisation

            7.4 Communication

            7.4.1 Généralités

            7.4.2 Communication interne

            7.4.3 Communication externe

            7.5 Informations documentées

            7.5.1 Généralités

            7.5.2 Création et mise à jour des informations documentées

            7.5.3 Maîtrise des informations documentées

            8Réalisation des activités opérationnelles

            8.1 Planification et maîtrise opérationnelles

            8.1.1 Généralités

            8.1.2 Élimination des dangers et réduction des risques pour la S&ST

            8.1.3 Gestion du changement

            8.1.4 Approvisionnement

            8.2 Préparation et réponse aux situations d’urgence

            9Évaluation des performances

            9.1 Surveillance, mesure, analyse et évaluation des performances

            9.1.1 Généralités

            9.1.2 Évaluation de la conformité

            9.2 Audit interne

            9.2.1 Généralités

            9.2.2 Programme d’audit interne

            9.3 Revue de direction

            10 – Amélioration

            10.1 Généralités

            10.2 Incident, non-conformité et action corrective

            10.3 Amélioration continue

            Annexe A Guide sur l’utilisation de ce document

            Bibliographie

            Index alphabétique des termes

            #14672
            THAUMASIA_Academie
            Participant

              Merci pour ces précisions Henri rire

            5 sujets de 1 à 5 (sur un total de 5)
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